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貴州省事業(yè)單位招聘

貴州省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心2025年社會(huì)招聘公告(8人,5月6-10日?qǐng)?bào)名)

本次招考報(bào)名指導(dǎo)及備考資料領(lǐng)取:點(diǎn)擊咨詢(xún)


  一、中心簡(jiǎn)介

  貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心作為全省農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易和農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展為一體的綜合服務(wù)平臺(tái)。主要職能是宣傳、貫徹執(zhí)行國(guó)家及我省關(guān)于農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易相關(guān)政策法規(guī);組織實(shí)施農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易、大宗農(nóng)產(chǎn)品交易、涉農(nóng)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品交易以及農(nóng)村小型招投標(biāo)交易等;履行產(chǎn)權(quán)交易鑒證職能,提供政策咨詢(xún)、信息發(fā)布、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、法律咨詢(xún)、資產(chǎn)評(píng)估、資產(chǎn)處置、項(xiàng)目策劃與包裝、融資擔(dān)保等相關(guān)配套服務(wù)。

  二、招聘原則

  (一)公開(kāi)、公平、公正原則;

  (二)德才兼?zhèn)?、人崗匹配原則;

  (三)競(jìng)爭(zhēng)選拔、擇優(yōu)錄用原則。

  三、招聘崗位及人數(shù)

  本次計(jì)劃招聘崗位4個(gè)共8人,具體招聘崗位及要求詳見(jiàn)《貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心2025年社會(huì)招聘崗位信息表》(附件1)

  四、招聘基本條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);

  (二)具有正常履行工作職責(zé)的思想素質(zhì)和身體條件;

  (三)具備良好的人際溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,抗壓性強(qiáng);

  (四)具備招聘崗位要求的文化程度和資格條件;

  (五)能夠勝任應(yīng)聘崗位工作;

  (六)計(jì)算工作年限、任職年限或取得專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)等條件的時(shí)間為報(bào)名截止之日;

  (七)年齡要求在18周歲及以上(2007年5月6日以前出生),35周歲及以下為1989年5月10日以后出生;40周歲及以下為1984年5月10日以后出生,以上日期均含當(dāng)日。

  (八)具有下列情形之一的,不得報(bào)名:

  1.因表現(xiàn)不良等個(gè)人原因被其他單位解聘、辭退或開(kāi)除的;

  2.受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

  3.有違法犯罪記錄的;

  4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的;

  5.法院認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

  6.其他有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為國(guó)有單位工作人員的其他情形的人員。

  五、招聘程序

  本次招聘工作分為發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、政審考察、公示和聘用階段。

  (一)發(fā)布公告

  本次招聘將在貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心官網(wǎng)(https://gzsnjzx.com/)發(fā)布公告。

  (二)網(wǎng)上報(bào)名

  1.應(yīng)聘人員根據(jù)招聘崗位和條件,在2025年5月6日14:00至2025年5月10日17:00期間登錄“貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心招聘報(bào)名平臺(tái)”(網(wǎng)址:http://gzsnzzx.pzhl.net/),進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名。應(yīng)聘人員注冊(cè)登錄的賬號(hào)是應(yīng)聘人員查詢(xún)報(bào)考資格審查結(jié)果、在線(xiàn)打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要查詢(xún)依據(jù),請(qǐng)確保賬號(hào)準(zhǔn)確無(wú)誤并妥善保管。

  2.應(yīng)聘人員需上傳以下材料

  (1)有效期內(nèi)的二代身份證正反面掃描件;

  (2)本人近期彩色標(biāo)準(zhǔn)證件照(jpg格式、30KB以上且小于300KB,因照片模糊、頭部顯示過(guò)小等原因造成無(wú)法審核通過(guò)的,責(zé)任自負(fù));

  (3)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)掃描件(留學(xué)回國(guó)人員還需持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)掃描件);

  (4)相關(guān)資格證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)掃描件;

  (5)誠(chéng)信承諾書(shū)掃描件(模板詳見(jiàn)附件2);

  (6)本人認(rèn)為需提交的其他材料掃描件。

  3.應(yīng)聘人員根據(jù)所報(bào)崗位要求,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地在網(wǎng)上填寫(xiě),認(rèn)真核對(duì)信息后及時(shí)提交。應(yīng)聘人員在填寫(xiě)報(bào)名信息并成功上傳照片后,點(diǎn)擊“確定無(wú)誤后,保存”鍵提交報(bào)名申請(qǐng)。提交報(bào)名申請(qǐng)后,報(bào)名信息將被鎖定,在審核單位進(jìn)行資格審核之前將不可再修改。請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真核對(duì)自己的報(bào)名信息,確認(rèn)無(wú)誤后方可提交報(bào)名申請(qǐng)。在報(bào)名截止時(shí)間(2025年5月10日17:00)前未點(diǎn)擊“確定無(wú)誤后,保存”的應(yīng)聘人員,審核單位無(wú)法審核其報(bào)名信息,即視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

  4.特別提示:

  (1)應(yīng)聘人員填報(bào)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致,如專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面帶括號(hào)或其他說(shuō)明的也必須如實(shí)填報(bào)。

  (2)應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)、理性報(bào)考,盡早提交報(bào)名申請(qǐng),若因在最后時(shí)限扎堆報(bào)考,引起網(wǎng)絡(luò)堵塞、延遲而導(dǎo)致報(bào)名失敗的,后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

  (3)應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)本人是否符合所選崗位要求和條件,真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)個(gè)人有關(guān)信息,對(duì)提交信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整性負(fù)責(zé)。如應(yīng)聘人員因錯(cuò)填聯(lián)系電話(huà)、關(guān)閉電話(huà)、更改電話(huà)號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系的,后果由本人承擔(dān)。

  (三)資格初審

  1.貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,符合報(bào)考條件的應(yīng)聘者與計(jì)劃招聘人數(shù)比例超過(guò)15:1的,根據(jù)個(gè)人簡(jiǎn)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、相關(guān)資格證書(shū)及榮譽(yù)證書(shū)等進(jìn)行擇優(yōu)篩選,按15:1的比例擇優(yōu)確定審核通過(guò)名單。

  2.符合報(bào)考條件的應(yīng)聘者與計(jì)劃招聘人數(shù)比例達(dá)到3:1不足15:1的,符合報(bào)考條件的予以通過(guò)。

  3.符合報(bào)考條件的應(yīng)聘者與計(jì)劃招聘人數(shù)比例未達(dá)到3:1的,同比例遞減招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。

  4.2025年5月14日14:00后在報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)查詢(xún)審核結(jié)果。

  5.對(duì)不按要求提供相應(yīng)證明材料的、提供虛假材料,偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)名資格的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。

  (四)筆試

  筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,筆試時(shí)間及地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)將通過(guò)短信、郵箱、電話(huà)另行通知,未參加筆試者視為放棄參與本次招聘。

  (五)資格復(fù)審

  根據(jù)各招聘崗位筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審對(duì)象(同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)末位并列的同時(shí)確定為資格復(fù)審對(duì)象),資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

  資格復(fù)審對(duì)象須提供:

  1.本人有效身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份。國(guó)外、香港、澳門(mén)學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”或“香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”原件及復(fù)印件1份。

  2.登錄“貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心招聘報(bào)名平臺(tái)”(網(wǎng)址:http://gzsnzzx.pzhl.net/),在線(xiàn)打印《貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心2025年社會(huì)招聘報(bào)名表》(附件3)1份,《誠(chéng)信承諾書(shū)》原件(附件2)1份。

  3.具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)的,需提交資格證書(shū)原件及復(fù)印件1份。

  4.在職人員需提供人事管理權(quán)的所在單位或主管部門(mén)同意報(bào)名的證明,并加蓋單位公章的紙質(zhì)原件1份。

  5.西部志愿者、一村(社區(qū))一名大學(xué)生、“三支一扶”人員等需提供服務(wù)協(xié)議(合同)及簽訂單位同意報(bào)考證明。

  6.應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按備注要求提供。

  以上材料報(bào)名表、同意報(bào)考證明需提交原件,并簽字、蓋章或手印;其他材料均同時(shí)提供原件及復(fù)印件1份(審核原件、提交復(fù)印件),并簽字、蓋章或手印。全部材料用A4紙印制,用檔案袋按順序準(zhǔn)備好,以便查驗(yàn)。

  經(jīng)資格復(fù)審不符合招聘條件的應(yīng)聘人員,對(duì)其取消面試資格。復(fù)審結(jié)束后,若復(fù)審合格人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到1:3比例的,在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)進(jìn)行依次遞補(bǔ)(從筆試成績(jī)由高到低按單個(gè)職位進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)成績(jī)相同的,一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié))。

  資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、弄虛作假或不符合招聘崗位條件等情況的,立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格或聘用資格。

  (六)面試

  1.面試成績(jī)滿(mǎn)分100分,面試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)將通過(guò)短信、郵件、電話(huà)通知,未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員將不再通知。

  2.總成績(jī)計(jì)算

  應(yīng)聘人員的總成績(jī)按百分制計(jì)算,其中筆試成績(jī)占60%,面試成績(jī)占40%。成績(jī)得分按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)并列的,取面試成績(jī)高的應(yīng)聘人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  (七)體檢

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)在指定醫(yī)院或自行在其他三甲醫(yī)院體檢,體檢結(jié)果須為“合格”。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位由貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否遞補(bǔ)。

  (八)政審考察

  通過(guò)了解應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法以及德、能、勤、績(jī)、廉等情況,嚴(yán)格審查人事檔案、社會(huì)信用等情況??疾觳缓细窕蛉耸聶n案、社會(huì)信用等有問(wèn)題的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格??杖睄徫挥?a href=/ target=_blank class=infotextkey>貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否遞補(bǔ)。

  (九)公示及聘用

  根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)及考察情況等,擇優(yōu)確定擬錄用人員,并在貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心官網(wǎng)進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。公示期滿(mǎn)無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響錄用的,辦理入職手續(xù)。應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,與崗位所在公司按用工制度簽訂勞動(dòng)合同,待遇按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公示期間有反映經(jīng)查實(shí)不能錄用的,取消錄用資格。一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待反映問(wèn)題查實(shí)并形成結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用,空缺崗位由貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否遞補(bǔ)。

  六、其他事項(xiàng)

  (一)在招聘過(guò)程中,因應(yīng)聘人員未閱讀或誤讀信息、聯(lián)系電話(huà)無(wú)法有效接通等自身原因,造成無(wú)法參加考試或其他環(huán)節(jié),由應(yīng)聘人員自負(fù)后果。

  (二)本次招聘活動(dòng)不收取任何費(fèi)用,不指定任何考試用書(shū)及資料,應(yīng)聘人員參加招聘過(guò)程中的交通、食宿等費(fèi)用自理。

  (三)以上內(nèi)容由貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

  (四)資格審核咨詢(xún)電話(huà)

  咨詢(xún)報(bào)考專(zhuān)業(yè)、報(bào)考條件、網(wǎng)上報(bào)名注冊(cè)、準(zhǔn)考證打印等相關(guān)問(wèn)題:

  張老師19917045846、晏老師19917015846

  咨詢(xún)時(shí)間:工作日9:00-12:00;14:00-17:00。

  附件:1.貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心2025年社會(huì)招聘崗位信息(點(diǎn)擊下載

  2.誠(chéng)信承諾書(shū)(點(diǎn)擊下載

  3.貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心2025年社會(huì)招聘報(bào)名表(點(diǎn)擊下載

  (信息來(lái)源:https://www.gzsnjzx.com/articleInfo?pageName=%E5%85%A8%E5%B1%80%E6%90%9C%E7%B4%A2&pagePath=%2Fsearch&id=1117066413878677504&showContent=-12)

 

 

 

 

 


  貴州省農(nóng)村資源資產(chǎn)權(quán)益交易中心2025年社會(huì)招聘公告(8人,5月6-10日?qǐng)?bào)名)

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